Diferencias entre ser propietario de una empresa o ser un empleado.

El sueño de muchas personas es tener una casa y un negocio. Sin embargo, solo alrededor del 35% de la población adulta de EE. UU. posee una casa y solo el 2% posee un negocio. En España, según los datos del último estudio Radiografía del mercado de la vivienda de Fotocasa (datos 2019), el 61% de los mayores de 18 años tiene alguna vivienda en propiedad, frente al 66% que tenía el año anterior.

Si tenemos en cuenta las cifras del Ministerio de Industria, Comercio y Turismo, hay aproximadamente 3 millones de empresas de las cuales, el 50% no tiene asalariados.

La mayoría de estas empresas privadas tienen menos de 50 empleados y han sido etiquetadas como “empresas familiares”.

La compra de una empresa a veces se etiqueta como la compra de un trabajo. El propósito de este artículo es hacer una distinción entre ser propietario de una empresa y ser un empleado.

Basándonos en la experiencia que tenemos como intermediarios en la compra-venta de empresas entre particulares y empresas, hemos tenido la oportunidad de analizar, valorar y vender muchos tipos de negocios, desde operaciones unipersonales hasta negocios con varios cientos de empleados. Por eso hemos confeccionado esta lista de diferencias entre ser propietario de una empresa y tener un trabajo, que destaca los beneficios de ser propietario de una empresa frente a ser un empleado que trabaja para otra persona.

Propiedad comercial

  • Los dueños de negocios son líderes, por lo que debe gustarle liderar y guiar a otros.
  • Ve que se avecinan problemas, por lo que tiene la oportunidad de reaccionar sin tener que esperar a que otros le digan qué hacer.
  • No todos los días son perfectos, pero tiene la capacidad de ajustar y controlar el resultado.
  • Tienes la seguridad de saber que eres el último despedido
  • Hay tres fuentes de ingresos al ser propietario de una empresa:
  • Se le paga un salario que usted define.
  • Hay ahorros fiscales.
  • Obtienes una parte del crecimiento de la empresa a través de la acumulación de riqueza cuando vendes ese negocio.
  • Un estilo de vida flexible
  • Libre para hacer su propio horario
  • Libre para tomar vacaciones cuando quieras
  • Libertad para atender las necesidades de su familia a medida que surjan
  • Potencial ilimitado de salario e ingresos, en el que puede tomar el sorteo de un propietario y pagar menos impuestos
  • Oportunidad de que se le pague por administrar pasivamente el negocio una vez que esté en movimiento.
  • Tú haces las reglas. No hay ningún jefe al que informar, porque tú eres el jefe.
  • Capaz de usar la ropa que le resulte cómoda
  • Orgullo de propiedad
  • Tú eliges los clientes con los que quieres trabajar
  • La esfera de influencia es diferente; puede hacer y conocer figuras prominentes como resultado de sus relaciones comerciales mutuas.
  • La pasión por lo que haces ayuda a que la economía crezca y brinda la oportunidad de crear empleos.

Empleado

  • Cheque de pago fijo, siempre y cuando mantengas el trabajo. Desafortunadamente, ¡puedes ser despedido en cualquier momento! Por lo general, no hay advertencia ni posibilidad de reaccionar en estas situaciones.
  • Algunos empleadores ofrecen beneficios de salud.
  • A medida que envejeces, pierdes valor para la empresa.
  • Las estadísticas muestran que no solo tendrás menos seguridad laboral, sino que tus ingresos en realidad disminuirán. Por ejemplo: Estuviste en tu antigua empresa durante 10 años y te despidieron. En la nueva empresa, ¿dónde cree que estará en la lista cuando necesiten hacer despidos?
  • Tu salario es siempre el mismo sin importar cuántas horas dediques al trabajo. Aunque puede haber posibilidad de realizar horas extra.
  • Te pagan por el trabajo realizado pero no tienes la oportunidad de obtener ingresos pasivos.
  • No tienes la oportunidad de generar capital en la empresa.
  • Debes considerar dónde se encuentra tu empleador y si está a una distancia razonable de tu residencia.
  • Debes seguir los códigos de vestimenta de la empresa.
  • Siempre eres un subordinado.

“Tienes la opción de ser dueño de su propio negocio o mantener un trabajo. Solo tú puedes decidir cuál es el adecuado para ti “